Kategoria: Kalkulatory prawa pracy

Kalkulatory wynagrodzenia i świadczeń

Kalkulator wynagrodzenia netto/brutto precyzyjnie przelicza kwoty z uwzględnieniem wszystkich składek i podatków. Wprowadź kwotę brutto, aby zobaczyć faktyczną wypłatę, lub kwotę netto, aby obliczyć koszt pracodawcy.

Kalkulator ekwiwalentu za urlop pomoże obliczyć należną kwotę przy niewykorzystanym urlopie wypoczynkowym. Uwzględnia indywidualne parametry, takie jak wymiar etatu, staż pracy i historię wykorzystania urlopu.

Planujesz zwolnienie lub restrukturyzację? Kalkulator odprawy określi wysokość odprawy z tytułu zwolnień grupowych lub indywidualnych, zgodnie z przepisami Kodeksu pracy.

Kalkulatory czasu pracy

Kalkulator dni roboczych wyliczy dokładną liczbę dni pracujących w wybranym okresie, z uwzględnieniem świąt i weekendów.

Kalkulator nadgodzin obliczy wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych, uwzględniając różne stawki za nadgodziny dzienne, nocne i świąteczne.

Kalkulator czasu pracy pomoże w planowaniu harmonogramów pracy, z uwzględnieniem norm dobowych i tygodniowych oraz obowiązkowych przerw.

Kalkulatory urlopowe i nieobecności

Kalkulator urlopu wypoczynkowego określi wymiar urlopu z uwzględnieniem stażu pracy i wymiaru etatu. Narzędzie uwzględnia zarówno ogólne zasady, jak i szczególne przypadki regulowane przepisami.

Kalkulator zasiłku chorobowego precyzyjnie wyliczy wysokość wynagrodzenia chorobowego i zasiłku, z uwzględnieniem okresu niezdolności do pracy i podstawy wymiaru.

Kalkulator urlopu rodzicielskiego i macierzyńskiego pomoże przyszłym rodzicom zaplanować czas opieki nad dzieckiem i obliczyć przysługujące świadczenia.

Kalkulatory dla pracodawców

Kalkulator kosztów pracownika pokazuje pełne koszty zatrudnienia, uwzględniając wszystkie obowiązkowe składki i obciążenia po stronie pracodawcy.

Kalkulator PFRON oblicza wysokość wpłat na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, z uwzględnieniem liczby zatrudnionych osób niepełnosprawnych.

Kalkulator PPK (Pracowniczych Planów Kapitałowych) wylicza wysokość wpłat pracownika i pracodawcy, pomagając w planowaniu budżetu kadrowego.

Korzyści z korzystania z kalkulatorów prawa pracy

1. Oszczędność czasu – błyskawiczne obliczenia zamiast żmudnych wyliczeń ręcznych
2. Minimalizacja ryzyka błędów w naliczeniach związanych z wynagrodzeniami i świadczeniami
3. Lepsze planowanie budżetu kadrowego dzięki precyzyjnym wyliczeniom kosztów pracowniczych
4. Zgodność z aktualnymi przepisami bez konieczności ciągłego monitorowania zmian legislacyjnych
5. Wsparcie w podejmowaniu świadomych decyzji kadrowych i finansowych

Prosto i profesjonalnie

Każdy kalkulator wyposażony jest w intuicyjny interfejs oraz jasne instrukcje. Nie musisz być specjalistą od prawa pracy, aby uzyskać profesjonalne wyliczenia. Jednocześnie, nasze narzędzia są wystarczająco zaawansowane, by sprostać wymaganiom działów HR i kancelarii prawnych.

Przy każdym kalkulatorze znajdziesz również krótkie wyjaśnienia prawne i wskazówki, które pomogą w prawidłowej interpretacji wyników.

Dla kogo przeznaczone są kalkulatory prawa pracy?

• Pracowników chcących zweryfikować poprawność naliczanych wynagrodzeń i świadczeń
• Pracodawców i specjalistów HR odpowiedzialnych za naliczanie płac i świadczeń
• Księgowych i kadrowych zajmujących się obsługą płacową
• Prawników specjalizujących się w prawie pracy
• Osób prowadzących działalność gospodarczą planujących zatrudnienie pracowników

Pewność i bezpieczeństwo

Wszystkie obliczenia wykonywane są lokalnie, w przeglądarce użytkownika, bez przesyłania danych na serwery. Zapewnia to pełną poufność wprowadzanych informacji.

Nasze kalkulatory są regularnie testowane i weryfikowane przez specjalistów z zakresu prawa pracy, aby zagwarantować najwyższą dokładność wyliczeń.

Zapraszamy do korzystania z kalkulatorów prawa pracy i optymalizacji procesów kadrowo-płacowych w Państwa organizacji!